Файловый цикл Economic Substance Regulations закончился: уведомления и отчёты отменены для финансовых лет после 2022. Идея substance не умерла вместе с формой — она переехала в закон о корпналоге и отрастила там зубы острее.
Режим уведомлений и отчётов ESR отменён для финансовых периодов, заканчивающихся после 31 декабря 2022 года — за 2023, 2024 или 2025 год по ESR подавать нечего, а штрафы отменённых периодов в основном откатили. Но сам substance никуда не делся: он переехал в закон о корпналоге, в два места — режим QFZP 0%, требующий «адекватного substance» во фри-зоне, и налоговое резидентство, которое смотрит на то, где компанией реально управляют. На нашей практике ведения компаний в ОАЭ переход подвёл тех, кто продолжал платить за «подачу ESR», игнорируя substance, от которого их 0% и зависит.
Economic Substance Regulations (Cabinet Decision No. 57 of 2020) обязывали компании ОАЭ, ведущие «релевантную деятельность» — холдинг, интеллектуальная собственность, банкинг, страхование, судоходство, головной офис, дистрибуция-и-сервис-центр, лизинг-финансирование или управление инвестфондами, — ежегодно подавать уведомление и, при наличии дохода от такой деятельности, substance-отчёт, доказывающий, что работа действительно ведётся здесь. Эти подачи съедали первый квартал у тысяч компаний и относились к финансовым годам с 2019 по 2022.
Этот цикл закончен. ESR больше не применяется к финансовым периодам, заканчивающимся после 31 декабря 2022 года — ни уведомления, ни отчёта — а административные штрафы отменённых периодов в основном откатили. Так что если провайдер до сих пор продаёт вам «ежегодную подачу ESR» за 2024 или 2025 год, спросите, какой именно регламент он имеет в виду. Бумага действительно ушла; то, что пришло на смену, — вообще не форма.
Идея переехала — в режим корпналога, введённый Federal Decree-Law No. 47 of 2022, — и приехала с последствиями жёстче, чем штраф за просрочку. У substance теперь два адреса, и оба весят больше, чем весил старый портал.
Адрес первый — QFZP 0%. Qualifying Free Zone Person сохраняет ставку 0% на квалифицируемый доход только при «адекватном substance» в зоне: люди, помещения и расходы, пропорциональные заявляемому доходу. Адрес второй — налоговое резидентство. Резидентна ли компания в ОАЭ и вправе ли держать сертификат налогового резидентства — всё больше зависит от того, где ею реально управляют и контролируют. В обоих случаях substance перестал быть формой, которую подают, и стал фактурой, которую нужно уметь показать. Вся логика 0% — в гайде кто всё ещё платит 0%, а сам режим — на странице корпналога.
Условия QFZP кумулятивны — нарушение любого сбрасывает вас на стандартные 9% в этом периоде и следующие четыре года, — и substance это то условие, которое нельзя купить как документ. Таблица ниже — рабочий чек-лист; фиксированной нормы по головам или квадратным метрам нет, поэтому «адекватность» меряется относительно дохода, который вы реально проводите.
| Условие | Что это значит на практике |
|---|---|
| Адекватный substance | Реальные люди, помещения и операционные расходы во фри-зоне — ключевая доходогенерирующая деятельность происходит там, а не на бумаге. Масштаб — под выручку, а не под шаблон. |
| Квалифицирующий аутсорс | Ключевые функции можно отдать на аутсорс, но другому лицу внутри той же фри-зоны и под надлежащим контролем — не в бэк-офис где-то ещё. |
| De-minimis | Неквалифицируемая выручка ниже меньшего из AED 5M или 5% совокупной выручки. Перешагнёте — статус QFZP потерян. |
| Аудированный учёт | Аудированная отчётность обязательна для QFZP независимо от размера — именно в аудите substance и доказывается. |
| Трансфертное ценообразование | Рыночные цены и документация по сделкам со связанными и аффилированными лицами, чтобы прибыль не парковали просто в нулевой компании. |
Типичная течь — пустышка с нулевым substance: лицензия, флекси-стол и цепочка инвойсов, претендующая на 0% по доходу, который заработали люди, сидящие в другом месте. Это ровно тот паттерн, под который режим корпналога и перестроили. Смоделируйте свой микс квалифицируемого и неквалифицируемого дохода в калькуляторе корпналога, прежде чем считать 0% гарантированным.
Второй адрес тише, но дотягивается дальше. Компания ОАЭ считается резидентной там, где зарегистрирована, но её право на льготы по соглашениям — и на сертификат резидентства, который признает другая страна, — держится на том, где ею действительно управляют и контролируют. Директора, которые встречаются, решают и подписывают за рубежом, пока компания в ОАЭ остаётся вывеской, приглашают другую юрисдикцию заявить, что управляется компания там, и обложить её соответственно.
Это тот же вопрос substance в другом костюме. Решения совета, принятые в ОАЭ, протоколы, показывающие реальное обсуждение здесь, физически присутствующий директор или управляющий и банковские операции, которые ведутся отсюда, — вот что делает притязание на резидентство устойчивым. Механика получения сертификата — и подсчёт дней с документами за ним — на нашей странице налогового резидентства.
Всё это не требует торгового зала. Для маленькой QFZP-консалтинговой или сервисной компании планка это пропорциональность: реальная активность в зоне, согласованная с выручкой, которую вы проводите — место, где происходит работа, люди, которые её делают (сотрудники или квалифицирующий аутсорс внутри зоны), и затраты, которые это показывают. Компании с одним основателем, выставляющей AED 800,000, нужно меньше, чем группе, проводящей AED 30M, и «адекватность» читается относительно этого.
Дешевле всего удержать притязание на 0% — заложить его в проект до регистрации, потому что восстанавливать substance после запроса FTA долго, дорого и редко убедительно. Выбирайте зону, чья деятельность и база расходов соответствуют тому, как вы реально работаете, а не самый дешёвый флекси-стол — Free Zone Index сравнивает все 45 ровно по этим критериям — и ведите аудированный учёт с первого дня, чтобы substance документировался по мере накопления, а не собирался задним числом.
Коротко: ESR давал форму для подачи; корпналог даёт бизнес, которым нужно быть. Подача ушла, а планка выше. Компании, которые относились к ESR как к настоящей дисциплине substance, перемену почти не чувствуют; компании, для которых это была ежегодная портальная повинность, — именно те, кто теперь на виду, потому что то, что они пропускали, и есть то, на чём теперь держится 0%.
Ответим цифрами — постатейная смета запуска под ваш кейс. Не скрипт звонка и не брошюра.